将港岛的事情处理好后，苏振邦便来到了星城。
这次来星城，苏振邦和上次的心情截然不同。
原本一片巨大的荒地，已经竖立起一座巨大的工业区。
工业区的中间，一座高强将这座工业区一分为二。
座边是属于苏氏纺织集团的苏氏工业园。
有着三座七层高的工业大夏，以及一座三层楼的办公区。
至于右边，则是属于杜邦拉链的杜邦工业园。
里面有着两座七层楼高的工业大夏，一座三层小楼的办公区。
大门口工业园名字的下面，写着‘星城分园’四个小字。
此时在这五座工业楼内，里面的华工正不停在流水线上工作。
一间会议室内，杜邦、苏氏工业园的管理层都在。
“这边的情况如何，和我说说。”
坐在首位上的苏振邦，拿起茶杯喝了一口茶。
“这边的工人不错，比港岛的能吃苦，也更加的团结。”
李耀将苏氏工业园的情况都汇报了一下。
“哦！你那边呢。”
苏振邦点点头看向张沉继续说道。
张沉，远港岛拉链厂的副厂长，现在任职星城杜邦工业园的总经理。
“我这边的情况和李总那边的差不多。”
看着老板的眼神，张沉也有些苦笑的说道。
“团结吗？里面拉帮结派是不是好严重。”
听到两人都这么说，苏振邦的眉头也皱了起来。
对于这个，苏振邦也有点理解。
华人只要远离故乡，基本都会聚集在一起拉帮结派。
如果是在外面拉帮结派苏振邦还无所谓。
但这要是在厂里拉帮结派，那就对自己相当不好了。
看看欧美的一些厂子就知道，他们拉帮结派是最严重的。
严重到什么程度呢，人家只要不满意就开始来个大罢工。
甚至有的时候处罚一个工人，搞不好一群人就聚集在一块闹起了罢工。
“是啊，每次招工的时候，我都经常和张总商量，这边地区招一点人，那边地区招一点人。”
“我们已经劲量保持每个地区的人数，但只要他们一进厂，还是出现了大量拉帮结派的情况。”
说道这里，李耀也是满脸的无奈。
“是啊，老板，我们已经尽量在解决了。”
张沉也是一阵点头，表示这种情况真不怪我们。
我们两边工业区的管理层，已经尽量避免这种情况发生了。
听到两人这么说，苏振邦也没有怪两人。
这种情况，他早就预感。
自己只要在东南亚开厂，这种情况必然会碰到。
‘该怎么操作呢。’
苏振邦也在考虑，怎么解决这种情况。
工厂大罢工的苗头，他一定要扼杀在摇篮里。
这种情况只要发生一次，必然会有第二次。
搞不好，其他的地方也会开始竞争模仿。
特别是这些工人尝到罢工的甜头后，那苏振邦兼职是不敢想象。
‘对啊！我可以用后世国企那种制度。’
相当这里，苏振邦看了眼众人，这才说道：“全部给我用等级制度分化他们。”
看着众人疑惑的眼神，苏振邦也不在卖关子。
“何为等级制度，在工人里面给他们设定一个三六九等。”
“各大管理层根据每月工人的表现，上班的态度、技术的高低、以及吃亏的程度等等一些综合因数。”
“在将这些员工全部分为普通工、优秀工、高级工这三个等级。”
“工作的制度，也按照这个级别来设定。”
“比如普通员工十五、优秀工人就给十八、高级工人直接给二十三。”
“进厂成为了普通工人，比如会想办法成为优秀工人，而成为了优秀工人，他们比如会想成为高级工人。”
“优秀工人和高级工人每两个月都会有一个考察期。”
“在这个考察期内，高级工人如果没有达到标准，就会降为优秀工人。同样，优秀工人也是如此。”
苏振邦还设定每个阶段的工人福利也是不一样。
比如，每年年终发福利的时候。
三个月的优秀、高级工人一个档次、六个月的一个档次、九个月的一个档次、满年的又是一个档次。
这种情况，苏振邦称他为每年的业绩考核。
他相信！只要这个制度一出，拉帮结派的现象比如会解除。
苏振邦在首位的说的相当起劲，下面的人也是听的入神。
如果有后世的人在这里，估计还会以为这里是个传销窝点。
当苏振邦讲完后，整个会议室三十多人全部贡献了最热烈的掌声。
“老板，至从我跟着您后，发现您的经营理念永远是那么的先进。”
掌声过后，张沉率先的拍起了马屁。
“是啊！老板！您的管理思想永远是那么的超前。”
看着头屁被张沉抢了，李耀自然不甘落后。
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