店里的面试一共分为两部分。
第一部分是店员的面试，这个部分是张强自己完成的。
至于第二部分，就是那些店长职位的面试了。
这一部分，因为看到了自己初中班长的信息，所以决定亲自参加。
面试的地点选择在了总店的办公区域。
而为了这次的面试，周浩特意的准备了很多的面试题。
虽然看着很简单，但实际上却是难题。
可以用简单的难题来解答。
这样做的目的，是为了更好的筛选店长的候选人。
如果是刚开业的时候，周浩一定会让这些人去好好的学习和培训。
但现在时间紧迫，根本没有足够的时间去培训。
分店的开设超出了周浩的预计。
或者说是和周浩预计的一样。
除了总店的位置不变，其他的分店还是需要不断的增加。
第一轮的面试不需要周浩参加，所以周浩只是在旁听。
而到了第二轮，周浩则是拿着自己准备的难题，坐在了面试考官的位置。
这一轮的参加者，足有七个人。
他们都是从别的奶茶店辞职而来的。
其中就有自己的初中徐班长。
这次的面试，并不是分开单独面试。
而是所有人坐在一起，大家一起参加面试。
当大家按照顺序坐好，徐班长才看到前面的人，正是周浩。
“哎呀，这不是我同学吗。”
“你也在这里工作啊。”
“咱们这关系这么好，今天面试就靠你了。”
徐班长说完，还得意的看了看周围的其他人。
好像是在炫耀，自己在这里有关系，有认识的人。
面试一定会非常的顺利。
但是下一秒，周浩开口了。
“你被淘汰了。”
周浩的声音不是很大，但是在这个办公室内已经足够听的清晰了。
其他面试者也很好奇，为什么突然间就被淘汰了。
张强也是面试官之一。
其实这次的面试，应该是张强负责。
周浩一般是不过问这些事情的。
刘忠达负责对外的业务扩展，张强负责内部的管理。
周浩其实就是个甩手掌柜。
今天突然要参加新人的面试，这本身就很奇怪。
而现在，周浩第一个淘汰了一个人。
这个人还是所谓的周浩的同学。
这就很奇怪了，张强认识的周浩，并不是公报私仇的人。
“周浩。”
“你给大家解释一下吧。”
张强害怕这件事会影响其他人的面试情绪。
也希望得到一个答案。
毕竟张强也不知道，为什么这个人会被淘汰。
从资料上看，这个人以前工作的奶茶店，完全就是一家网红店。
按理说，各项经验都充足。
可为什么会不合格呢。
“各位，在来之前，你们应该都了解一些品牌的事情吧。”
“那么，谁能说一说。”
“我们HOHO品牌的第一原则是什么。”
周浩的提问，其实也算是考验大家对品牌的了解程度。
“第一原则就是遵守基本原则。”
一个看着像是学生的人，第一个说出了这个答案。
“没错，就是这个。”
“那么，谁能说一说，刚才这位同学。”
“他错在哪里了。”
周浩所说的同学，指的就是徐班长。
“应该是违反了基本原则。”
“不应该利用人际关系，破坏基本的规矩。”
又是那个年轻人。
得到了满意的答案，周浩满意的点了点头。
随后说到。
“你也被淘汰了。”